近日，《光明日报》教科新闻版刊登了《用青春拥抱事业——记南京大学的“80后”辅导员》的文章，专题报道了以我院团委副书记、11级辅导员李兴华老师为代表的我校学工战线的先进事迹。他们坚持用青春拥抱事业，用激情追寻理想的故事在校内外引起了广泛好评。
      学校一直要求辅导员们既做员工的人生导师，又做同学们的真心朋友。李兴华老师就是这样一个典型代表，出于对员工和员工工作的热爱，不断努力、积极进取：做教师，以身作则，为人师表，为员工做好表率作用；做学长，为员工答疑解惑，做好传、帮、带；做知心朋友，在他们的成长道路上一路相随。带着一份爱心和责任心扮演好三重角色，在这种不停的角色转换中不辞辛苦，甚至怀孕期间挺着肚子，陪伴一名打球受伤的员工在医院进行手术。在同学们的心目中，李兴华老师是他们的老师，更是知心姐姐，是他们“内心深处最美的回忆”。
      在威尼斯wnsr888学工办还有很多像李兴华老师一样用心经营事业的青年教师，他们组成了一支团结协作、锐意进取的队伍。过去的一年中，这支队伍充分发挥创造性和战斗力，将员工工作开展得有特色、富实效，获得了院内外的诸多好评。对员工的挚爱、对事业的热情、对理想的执着是他们对员工工作的理解。

用挚爱滋润心灵

      员工工作既有“天”——塑造灵魂、培养理想，也有“地”——员工管理、平凡琐事，但件件关乎员工的成长，只有天天去做、时时关心，几年后才见大效果。化院学工办的老师们都是心怀一颗赤诚之心去对待员工，用挚爱去滋润员工的心灵。
      通过走访宿舍、随堂听课、组织参与员工活动和网络交流平台进行互动，从而每一位老师对自己近200名员工的学习、生活、心理、家庭情况都了如指掌，和同学们打成一片，用员工的语言去进行思想教育，开展工作，真正做到了润物细无声。面对突发事件，辅导员们总是冲在最前面的，有同学受伤了，辅导员老师连夜陪护，联系医院、家长和保险公司，担负起家长的责任。员工心理出现困惑了，第一个想到的也是和辅导员老师倾诉。
      学工办的老师们都参加了我校心理健康中心的心理联络员培训，不断提高自己的专业素质和业务水平。2011年，在我院学工办率先成立了全校首个“心理晤谈室”，并在2011年5•25心理健康节上由我校心理健康中心正式授牌。晤谈室建立以来，已经发挥了越来越重要的作用。
      带着这样的挚爱之心投入到工作中去，用心交流沟通，学工办的老师们收获的是员工的信任和家长的认同，这更是激励老师们坚守岗位的动力源泉。

用热情召唤激情

      学工办的老师们大多数都是“80后”，充满青春活力、热情洋溢是他们的特色。作为我院最年轻的一支队伍，他们带着热情投入工作，也用热情去感染员工。
      2011年是国际化学年，在各级领导的支持和帮助下，学工办的老师们充分发挥创造性，组织广大师生开展了一系列和化学相关的科技创新、学术文化活动，如：“大家讲坛•走进仙林”系列学术讲座、“共赏化学之美”摄影大赛、与英国皇家化学会合办的首届“生活中的化学”英文演讲比赛、以纪念中国化学会创始人之一戴安邦院士110周年诞辰为主题的“承前辈风范、塑卓越人才”分享会、“一切都是化学”趣味化学实验体验活动等内容丰富，形式多样的校园活动。为我院荣获“国际化学年在中国”先进单位称号做出了应有的贡献。
      学工办还非常注重团学结合，在全院广泛开展社会实践及志愿服务活动。在2011年的暑期社会实践中，老师们带领多支团队奔赴全国各地，认真调研，服务社会，取得累累硕果。《中国城乡教育差距的调查与分析——以东部沿海和中西部地区教育现状为例》的调研报告即将发表在《江苏社会科学》杂志上。周方老师在2011年暑期社会实践的评选中获得“十佳个人”称号、吴可老师获得“优秀指导教师”称号，“城乡教育差距调查团队”获得“暑期社会实践优秀团队”。同时通过“蒋雯若爱心社”开展的诸如“冬日里的向日葵”“感恩的心”等主题活动，组织参加第七届有机化学学术会议、新生迎新、校运会等活动，激发了员工的热情，锻炼了员工的能力，增长了员工的智慧，受到院内外一致好评。

用执着塑造英才

      大学校园不是象牙塔，“如何培养出真正有用的人才”是学工办的老师们经常思考和讨论的课题，也是他们执着探索的职业使命。
      一直以来，学工办的老师都将学业生涯规划和就业创业指导作为工作中的重点，包括“三困员工”的就业帮扶工作。通过讲座、实习、化院专场招聘会等方式鼓励和帮助员工尽早树立生涯规划目标。在“三三制”推行的大背景下，2011年我院学工办的老师们群策群力，首次在我院开设了化学化工类就业创业指导课程，为我院全面高素质人才的培养开辟了一条新路，更好满足了我院广老员工对就业创业知识的迫切需求，课程堂堂座无虚席，取得了很好反响。
      为拓宽员工的国际化视野，在国际处、教务处、团委等部门的大力支持下，我院多措并举，组织、完成了多个国际化人才培养项目，2011年度仅本科生就有三十多人次赴境外一流学府进行交流学习。我院还首次组织员工出境赴香港开展了“凝聚两地情•沐浴学术风•共赏化学美”学术文化交流活动，组织员工参加了“国际化学年GE（通用电气）科技节”活动，“走进化工名企”社会实践活动等，收到良好效果。
      通过坚持和努力，员工的综合素质得到全面提升，无论是升学、出国、培养、就业，都做到了高质量、高层次，为我院荣获“南京大学2011年度就业工作先进集体”做出了辅导员队伍应有的努力，同时李兴华老师也获得“先进个人”称号。陈露洪老师还荣获南京大学2011年永新管理奖等荣誉。

      2011年是硕果累累的一年，这是学工办全体老师团结奋斗的结果，更是一个新的开始，他们已经带着满满的自信和对员工工作的无限热爱开始了新一年的工作。作为一支年轻的队伍，相信他们会为威尼斯wnsr888注入更多活力和热情，不断创新，书写员工工作的新篇章！